如何让工作变得快乐

Jun 27, 2010

我们每个人都希望有份让自己工作起来快乐并且收入不菲的工作，从工作环境/周围同事的交往/老板对你的态度以及所有的所有，都能令你能够满意。但，我常常和我的同事说——这是在做梦！

其实，我们并不一定会知道我们该如何去工作，我们到底应该通过怎么样的方式去获取劳动报酬，并且使之能够稳定或另自己期望的一样去增长。它的根源可能是我们并没有一个明确的目标或者内部的驱动力，驱动自己而达到自己的设定目标。因此，你的方法错了，当然就得不到你想要的结果。往往，事与愿违，令我们苦不堪言，碰到一起苦水连篇。

我觉得，我们先要设定一个目标，而这个目标最好是生活上的，与工作或事业上的目标无关。比如说，我们可以和家人一起设定的五年目标，五年内我们要走有全世界。如果双方能够达成一致的话，那么我们必须要为这个目标而努力行动。

首先，最重要的就是要筹划预算——赚钱。当然，以目前的薪资以及假期的天数而言，可能是完不成的，那我们就必须在我们目前所从事的工作中有所突破，作出点成绩来，让自己得到更多的劳动回报——升职加薪/猎头来猎你/奖金等。这样，你就会发现，你在工作中所有这一切所付出的努力以及可能遇到的困难，你都可以用“我要努力，我要坚持，我要突破自己”等这些自我激励方式来化解，最终达成自己设置的一个个阶段性的目标。这就是我们内心最原始也是最良性的驱动力。

其二，让枯燥的工作变为自己说喜欢做的事情。有了这个条件，我相信我们都有可能将每一项工作做好——因为，这是你所喜欢的工作。让工作变为自己的喜好其实很简单，因为你先前设定了一个非常明确的五年目标，并且是和你的家人共同设定的。它某种意义来讲，已经与商业/职场利益无关。因此，你会为了这个目标努力去工作，而这个努力是需要你去发现你目前所从事的工作是不是你最擅长的，是不是有可能与你的五年目标吻合起来的。如果发现差异，那么你必须要去寻找你所擅长的工作或岗位，通常，自己擅长的工作都是自己喜爱的，都可以做出名堂来的。

第三，当你具备了前两点说的技能和心态，那么你的待人处事，你的工作业绩就会得到你周围同事和你老板的认可。你会得到很多正面的回应——认同感与成就感增强。那么，你的动力将是源源不断的。你不会感到你的工作那么辛苦，你会感到这是非常值得，是自己愿意付出的。因为，你的回报已经从简单的薪资变为你的与家人共同设定的五年目标——周游全世界！

我们的生活就是从这里开始变得精彩，我们的工作就是从这里变得快乐！


-----------------------------------------------------
欢迎访问我的博客： blog.stanleyxu.info
我的相册地址： http://www.flickr.com/photos/stanleyxu
联系我： yrdbst@gmail.com